Dear Bung Ojo dan teman2 milist,
Saya juga ingin mengutarakan opini. Mohon maaf kalau ada yang tersinggung. Saya sedih dengan teman2 berprofesi sebagai dosen uni negeri dan para PNS, khususnya mereka yang dapat beasiswa ke LN untuk melanjutkan studi. Kenapa? Karena mereka juga mendapatkan gaji setiap bulan, walaupun cuma gaji pokok... Ya kalo boleh bilang mereka juga makan gaji buta... Udah dapat stipend dari scholarshipnya tiap bulan, masih juga dapat gaji pokok tiap bulan. Jadi double gaji juga kan... For example: bagi teman yang mendapatkan ADS scholarship dari Australian Government (termasuk saya) mendapat stipend tiap 2 minggu yang mungkin bisa 4 sampe 5 kali lipat gaji bulanan mereka, tapi ternyata mereka juga dapat gaji pokok yang mungkin jumlahnya sangat kecil... Tapi tetap saja dapat gaji kan...
Salam,
Eddy
Status bekerja di private sector... :-).
--- In beasiswa@yahoogroups.com, M Taufiq Nuruzzaman <mtaufiqnzz@...> wrote:
>
> Sbg Dosen PNS di PTN,
> memang diperbolehkan utk bertugas di luar institusinya
> misal jadi Menteri atau Direktur World Bank spt Bu Sri Mulyani.
> Kadang kampus besar sengaja menjual dosennya ke univ lain utk menjadi
> dekan/kaprodi
> dan univ lain itu hrs membayar fee.
>
> Dalam pedoman kenaikan fungsional dosen pun, aktif di luar itu ada nilainya.
> Krn bertugas di luar mereka hanya diberi Gaji Pokok+tunjangan keluarga
> yg jumlahnya sama dengan semua PNS di Indonesia utk pangkat dan gol yg sama.
> Mereka akan kehilangan tunjangan fungsional dan tunjangan profesi dosen.
>
> Jika dosen mengajukan "cuti di luar tanggungan negara", maka itu akan beresiko
> dia tdk akan diterima jika ingin kembali ke institusi itu. Mungkin ini yg
> ditakutkan dosen X itu.
> Bagi PTN pun, kehilangan dosen PNS adalah kerugian besar, krn kalo mengganti
> dengan dosen kontrak,
>
> mereka hrs menggaji dosen kontrak itu dengan anggaran PTN, bukan digaji negara.
> Padahal penambahan jumlah dosen PNS itu setahun paling 1 per departemen.
>
> Jika dosen X tetap mengajar di UTM tanpa keluar dari PTN,
> maka yg dirugikan adalah PTN krn kekurangan SDM.
>
> Untuk menyiasati itu, Usulan saya:
> 1. Dosen X tetap mengajar di UTM sembari membangun link dan kerjasama
> (kerjasama akan menaikkan akreditasi prodi dan rangking)
> 2. Semua paper yg publish hrs menyatakan kalo dosen X adalah dosen PTN
> sehingga PTN dapat nama tanpa mengeluarkan biaya apa2 (rejeki nomplok)
> 3. Memberikan fee institusi sebesar 10% dari pendapatan kepada PTN,
> 4. PTN memberi surat tugas kepada dosen X utk jadi Visiting Researcher
> (ini pun akan menaikkan grade dari kampus)
>
>
> terima kasih...
>
> --
> M Taufiq Nuruzzaman, S.T.
> Departemen Teknik Informatika
> Universitas Islam Negeri (UIN) Sunan Kalijaga
> Yogyakarta, INDONESIA
>
>
>
>
> ________________________________
> From: ojo_kurdi <ojo_kurdi@...>
> To: beasiswa@yahoogroups.com
> Sent: Thu, October 28, 2010 5:11:34 PM
> Subject: Re: Bls: [beasiswa] [OOT] Sharing ttg Dosen yang berstatus double
> Lecturer di LN dan di Indonesia
>
>
> Salam buat teman-teman semua,
>
> Terima kasih atas tanggapan, pendapat dan masukan dari rekan-rekan semua. Ini
> lah yang saya harapkan sebetulnya, masukan dan pandangan dan pendapat dari
> teman-teman semua, karena sebelum ini saya pernah lemparkan isu ini di dalam
> milis Persatuan Pelajar Indonesia UTM, tetapi tidak ada komentar mengenai doble
> salary-nya, yang ada hanya justifikasi kenapa para dosen dan peneliti Indonesia
> banyak yang lari ke luar negeri. Mungkin mereka takut berpolemik atau tidak enak
> dengan orang-orang yang bersangkutan karena sehari-hari ketemu. Sebab banyak
> juga yang bilang dengan saya secara langsung, kalo mereka sebetulnya tidak
> setuju dengan double salary yang didapatkan oleh seorang dosen yang mengajar di
> LN dan juga di Indonesia.
>
http://id-scholarships.blogspot.com/
===============================
INFO LOWONGAN DI BIDANG MIGAS:
http://www.lowongan-kerja.info/lowongan/oil-jobs/
===============================
INGIN KELUAR DARI MILIS BEASISWA?
Kirim email kosong ke beasiswa-unsubscribe@yahoogroups.com
